Schnelle und Zuverlässige Lösungen für Ihren Personalbereich
Ich bin Yvonne Frohwerk – begeisterte Interim HR Managerin, Coach & Mentorin.
Ich unterstütze HR-Organisationen, wenn vorübergehend personelle Kapazitäten oder HR-Kompetenzen fehlen.
Personaler in Fach- und Führungspositionen begleite ich bei der eigenen beruflichen Entwicklung.
Vom Personaler für Personaler
Sie sind hier richtig, wenn Sie bei folgenden Themen Unterstützung brauchen
Bleiben gerade wichtige Aufgaben liegen?
Brauchen Sie Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften?
Müssen Sie Ihre HR-Prozesse optimieren?
Wollen Sie Ihre HR-Organisation weiter entwickeln?
Möchten Sie sich Ihren beruflichen Herausforderungen stellen, klare Ziele definieren und effektive Ergebnisse erreichen?
Sind Sie an einem Punkt in Ihrer Karriere, an dem Sie Ihre eigenen berufliche Ziele reflektieren wollen?
Meine Schwerpunkte
Ich biete kurz- und langfristige Unterstützung bei allen Themen des modernen Personalmanagements, HR-Beratung sowie Mentoring & Coaching von HR Fach- und Führungskräften
Über mich
Ich bin Yvonne Frohwerk
- begeisterte HR Interim Managerin
- emphatische Macherin
- lösungsorientierte Beraterin
- engagierter Coach
- zielorientierte Mentorin
Das können Sie von unserer Zusammenarbeit erwarten
Expertise
Langjährige Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit als Linien- oder Projektmanager
Branchenerfahrung
Konsum- und Luxusgüter, Großhandel, Automotive, Banken, Beratung & Recht
Meine Werte
Klarheit, Humor, Verlässlichkeit, Leichtigkeit
Aktuelles aus dem Blog
Warum es so schwer ist, „Nein“ zu sagen und wie Du es lernen kannst
Kennst Du das auch? Die Chef*in oder Kolleg*in kommen auf Dich zu und fragen, ob Du noch den Report schreiben, das Angebot entwerfen oder die Präsentation erstellen kannst. Eigentlich hast Du keine Zeit, Dein Schreibtisch ist voll, und außerdem wolltest Du heute...
Kundenfeedback
„Vor dem Coaching konnte ich meinen bisherigen beruflichen Werdegang nur schwer einschätzen und wo es genau für mich im Personalwesen hingehen sollte, war mir nicht klar. Das Coaching hat mir dabei geholfen, zunächst offen über meine bisherigen beruflichen Erfahrungen sprechen zu können, um danach diese richtig analysieren und einordnen zu können. Dadurch habe ich jetzt eine genaue Vorstellung über meine berufliche Zukunft im Personalwesen. Das Coaching ist jeden Cent wert und absolut empfehlenswert für alle, die sich bei der Karriereplanung im HR-Bereich professionell helfen lassen möchten.“